Номер за пять минут
Кадровая работа
«Если не секрет, сколько получаешь?» Чем опасны разговоры о зарплате и как снизить риски
Невинная болтовня в столовой может стать причиной неприятностей на работе, если разговор зашел о зарплате. Юристы предупреждают: сведения о заработках относятся к персональным данным, и разглашать их запрещено. Роскомнадзор с ними солидарен.
Что же теперь, и поговорить нельзя? Можно, если не употреблять конкретные значения. К тому же не каждое разглашение незаконно.
Но опасность кроется не только в беседах. Иногда достаточно отправить файл не туда или оставить документ с информацией на столе — и его увидит посторонний. Такие события считают утечкой, и виноватым окажется тот, кто ее допустил. Наказание зависит от обязанностей оплошавшего работника и от того, что написано в локальных актах компании.
Чтобы защититься от утечки данных, следуйте шести правилам. Их мы привели в статье. Но прежде пройдите тест из семи вопросов. Оцените риск, что сотрудники разгласят данные о зарплате именно в вашей компании.
Правила уплаты НДФЛ по договорам ГПХ поменяют.
5 утверждений | о налоговом уведомлении. Некоторые с подвохом |
6 проводок | пригодятся, если компания проводит субботник |
3 ситуации | когда отказаться от пособия не получится |
Налоги, бухучет и взносы
В период с 1 по 15 мая у бухгалтеров намечается пять важных дат. Предстоит заплатить налоги и взносы, сдать уведомление по НДФЛ, выдать зарплату сотрудникам, а также проверить проводки в 1С. Используйте наш мини-календарь с дедлайнами, чтобы ничего не пропустить. В приложении к календарю даем рекомендации: какие изменения в реквизитах и сроках необходимо учесть. |
Проверки
Налоговики разработали 67 соотношений для 19 деклараций. Эти контрольные точки подсвечивают грубые ошибки, из-за которых на ЕНС возникнет необоснованная переплата либо недоимка. Мы составили список опасных нарушений и попросили налоговиков подсказать, как действовать бухгалтеру, если обнаружится нестыковка в отчетности. |
Плакат в подарок
|
Вокруг бухгалтерии
Видимо, в каждой стране свое отношение к труду, потому что 1 Мая везде отмечают по-разному. Читайте статью, и, возможно, у вас возникнет новая идея для путешествия — если не в этом году, так в следующем. |
Важные дела первой половины мая
пн
6
НДФЛ, АУСН |
вт
7
|
ср
8
|
чт
9
День Победы |
пт
10
|
пн
13
|
вт
14
|
ср
15
Взносы |
чт
16
|
пт
17
|
5 кейсов | про учет выплат работникам. Смотрите, где опасно |
5 споров | с персоналом, которых лучше не допускать |
2 памятки | чтобы снизить риски, если работаете с физлицами |